skip to main content
Ngôn ngữ:
Giới hạn tìm kiếm: Giới hạn tìm kiếm: Dạng tài nguyên Hiển thị kết quả với: Hiển thị kết quả với: Chỉ mục

Kết quả 1 - 20 của 857  trong Tất cả tài nguyên

Kết quả 1 2 3 4 5 next page
Chỉ hiển thị
Result Number Material Type Add to My Shelf Action Record Details and Options
1
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Development and validation of the crafting scale

Tims, Maria; Bakker, Arnold B ; Derks, Daantje

Journal of vocational behavior, 2012, Vol.80(1), pp. 173-186 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0001-8791

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
2
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

What would Confucius do? : confucian ethics and self-regulation in management

Woods, Peter R; Lamond, David A

Journal of business ethics : JOBE, 2011, Vol.102(4), pp. 669-683 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
3
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Human resource systems and helping in organizations a relational perspective

Mossholder, Kevin W; Richardson, Hettie A ; Settoon, Randall P

The Academy of Management review : AMR, 2011, Vol.36(1), pp. 33-52 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0363-7425

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
4
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

A comparison of general and work-specific measures of core self-evaluations

Bowling, Nathan A. ; Wang, Qiang ; Tang, Han Ying ; Kennedy, Kellie D.;; Bowling, Nathan A ; Kennedy, Kellie D ; Tang, Han Ying ; Wang, Qiang

Journal of vocational behavior, 2010, Vol.76(3), pp. 559-566 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0001-8791

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
5
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Asking about well-being gets you half an answer intra-individual processes of implicit and explicit job attitudes

Leavitt, Keith; Fong, Christina T ; Greenwald, Anthony G

Journal of organizational behavior : OB ; the internat. journal of industrial, occupational and organizational psychology and behavior, 2011, Vol.32(4), pp. 672-687 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0894-3796

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
6
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Positive emotions, negative emotions, or utility of discrete emotions?

Lindebaum, Dirk; Jordan, Peter J

Journal of organizational behavior : OB ; the internat. journal of industrial, occupational and organizational psychology and behavior, 2012, Vol.33(7), pp. 1027-1030 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0894-3796

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
7
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

When are workload and workplace learning opportunities related in a curvilinear manner? the moderating role of autonomy

Ruysseveldt, Joris Van; Dijke, Marius Van

Journal of vocational behavior, 2011, Vol.79(2), pp. 470-483 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0001-8791

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
8
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Citizenship under pressure: what's a "good soldier" to do?

Bolino, Mark C. ; Turnley, William H. ; Gilstrap, J. Bruce ; Suazo, Mark M.;; Bolino, Mark C ; Turnley, William H ; Gilstrap, J. Bruce ; Suazo, Mark M

Journal of organizational behavior : OB ; the internat. journal of industrial, occupational and organizational psychology and behavior, 2010, Vol.31(6), pp. 835-855 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0894-3796

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
9
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Implicit voice theories taken-for-granted rules of self-censorship at work

Detert, James R; Edmondson, Amy C

Academy of Management journal : AMJ, 2011, Vol.54(3), pp. 461-488 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0001-4273

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
10
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Out of fear or desire? toward a better understanding of employees’ motivation to follow IS security policies

Son, Jai - Yeol

Information & management : the internat. journal of management processes and systems ; journal of IFIP Users Group, 2011, Vol.48(7), pp. 296-302 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0378-7206

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
11
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

From inaction to external whistleblowing the influence of the ethical culture of organizations on employee responses to observed wrongdoing

Kaptein, Muel

Journal of business ethics : JOBE, 2011, Vol.98(3), pp. 513-530 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
12
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Ethical duties of organizational citizens obligations owed by highly committed employees

Caldwell, Cam ; Floyd, Larry ; Atkins, Ryan ; Holzgrefe, Russell;; Caldwell, Cam ; Floyd, Larry A ; Atkins, Ryan ; Holzgrefe, Russell

Journal of business ethics : JOBE, 2012, Vol.110(3), pp. 285-299 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
13
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Effects of mentoring functions on receivers' organizational citizenship behavior in a Chinese context a two-study investigation

Kwan, H ; Liu, Jun;; Liu, Jun ; Yim, Frederick Hong - Kit

Journal of business research : JBR, 2011, Vol.64(4), pp. 363-370 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0148-2963

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
14
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The effects of contextual and wrongdoing attributes on organizational employees' whistleblowing intentions following fraud

Robinson, Shani N; Curtis, Mary B ; Robertson, Jesse C

Journal of business ethics : JOBE, 2012, Vol.106(2), pp. 213-227 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
15
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The effects of religiosity on ethical judgments

Walker, Alan G; Debode, Jason ; Smither, James W

Journal of business ethics : JOBE, 2012, Vol.106(4), pp. 437-452 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
16
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Racial differences in helping behaviors : the role of respect, safety, and identification

Singh, Barjinder; Winkel, Doan E

Journal of business ethics : JOBE, 2012, Vol.106(4), pp. 467-477 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
17
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Duties owed to organizational citizens : ethical insights for today’s leader

Caldwell, Cam

Journal of business ethics : JOBE, 2011, Vol.102(3), pp. 343-356 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
18
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Withdrawal behaviors syndrome : an ethical perspective

Shapira - Lishchinsky, Orly; Even - Zohar, Shmuel

Journal of business ethics : JOBE, 2011, Vol.103(3), pp. 429-451 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
19
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The moral threat of compartmentalization : self, roles and responsibility

Rozuel, Cécile

Journal of business ethics : JOBE, 2011, Vol.102(4), pp. 685-697 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
20
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Work engagement and Machiavellianism in the ethical leadership process

Den Hartog, Deanne N. Den; Belschak, Frank D

Journal of business ethics : JOBE, 2012, Vol.107(1), pp. 35-47 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0167-4544

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có

Kết quả 1 - 20 của 857  trong Tất cả tài nguyên

Kết quả 1 2 3 4 5 next page

Chủ đề của tôi

  1. Thiết lập

Refine Search Results

Mở rộng kết quả tìm kiếm

  1.   

Chỉ hiển thị

  1. Tạp chí có phản biện (753)

Lọc kết quả

Năm xuất bản 

Từ đến
  1. Trước1998  (5)
  2. 1998đến2006  (5)
  3. 2007đến2010  (322)
  4. 2011đến2015  (509)
  5. Sau 2015  (16)
  6. Lựa chọn khác open sub menu

Ngôn ngữ 

  1. English  (818)
  2. German  (43)
  3. Portuguese  (1)
  4. Serbian  (1)
  5. Lựa chọn khác open sub menu

Gợi ý tìm kiếm

Bỏ qua truy vấn này và tìm kiếm mọi thứ

theo tác giả:

  1. Erkutlu, Hakan
  2. Kim, Kwanghyun
  3. Godkin, Lynn
  4. Zacher, Hannes
  5. Kuvaas, Bård

Đang tìm Cơ sở dữ liệu bên ngoài...