skip to main content
Ngôn ngữ:
Giới hạn tìm kiếm: Giới hạn tìm kiếm: Dạng tài nguyên Hiển thị kết quả với: Hiển thị kết quả với: Chỉ mục
Lọc theo: Tất cả các phiên bản Organization Science xóa
Result Number Material Type Add to My Shelf Action Record Details and Options
1
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Relational outcomes of multicommunicating integrating Incivility and social exchange perspectives

Cameron, Ann - Frances; Webster, Jane

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2011, Vol.22(3), pp. 754-771 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
2
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The dynamics of the performance-risk relationship within a performance period : the moderating role of deadline proximity

Lehman, David ; Hahn, Jungpil ; Ramanujam, Rangaraj ; Alge, Bradley;; Alge, Bradley J ; Hahn, Jungpil ; Lehman, David W ; Ramanujam, Rangaraj

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2011, Vol.22(6), pp. 1613-1630 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 10477039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
3
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The effects of competition on referral alliances of professional service firms

Nam, Inwoo; Gruca, Thomas S ; Tracy, Roger

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2010, Vol.21(1), pp. 216-231 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
4
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Explaining employee engagement with strategic change implementation a meaning-making approach

Sonenshein, Scott; Dholakia, Utpal

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2012, Vol.23(1), pp. 1-23 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
5
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

How does status affect performance? status as an asset vs. status as a liability in the PGA and NASCAR

Bothner, Matthew S; Kim, Young - Kyu ; Smith, Edward Bishop

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2012, Vol.23(2), pp. 416-433 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
6
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Clean climbing, carabiners, and cultural cultivation developing an open-systems perspective of culture

Harrison, Spencer H; Corley, Kevin G

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2011, Vol.22(2), pp. 391-412 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
7
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Identity realization and organizational forms differentiation and consolidation of identities among Arizona's charter schools

King, Brayden G; Clemens, Elisabeth S ; Fry, Melissa

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2011, Vol.22(3), pp. 554-572 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
8
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

More than adopters competing influences in the interlocking directorate

Connelly, Brian ; Johnson, Jonathan ; Tihanyi, Laszlo ; Ellstrand, Alan;; Connelly, Brian L ; Johnson, Jonathan L ; Tihanyi, Laszlo ; Ellstrand, Alan E

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2011, Vol.22(3), pp. 688-703 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
9
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Unlocking knowledge transfer potential knowledge demonstrability and superordinate social identity

Kane, Aimée A

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2010, Vol.21(3), pp. 643-660 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
10
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Experience spillovers across corporate development activities

Zollo, Maurizio; Reuer, Jeffrey J

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2010, Vol.21(6), pp. 1195-1212 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 10477039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
11
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Institutions, capabilities, and contracts make or buy in the electric utility industry

Fabrizio, Kira R

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2012, Vol.23(5), pp. 1264-1281 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
12
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Prior alliances with targets and acquisition performance in knowledge-intensive industries

Zaheer, Akbar; Hernandez, Exequiel ; Banerjee, Sanjay

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2010, Vol.21(5), pp. 1072-1091 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
13
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Dumb and dumber the impact of downsizing on firm performance as moderated by industry conditions

Guthrie, James P; Datta, Deepak K

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2008, Vol.19(1), pp. 108-123 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
14
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Antecedents and outcomes of retaliation against whistleblowers: gender differences and power relationships

Rehg, Michael ; Miceli, Marcia ; Near, Janet;; Rehg, Michael T ; Miceli, Marcia P ; Near, Janet P ; Van Scotter, James R

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2008, Vol.19(2), pp. 221-240 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 1047-7039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
15
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

A core/periphery perspective on individual creative performance : social networks and cinematic achievements in the Hollywood film industry

Cattani, Gino; Ferriani, Simone

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2008, Vol.19(6), pp. 824-844 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 10477039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có
16
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Performance implications of peer monitoring

Loughry, Misty L; Tosi, Henry L

Organization science : a journal of the Institute for Operations Research and the Management Sciences ; bridging disciplines to advance knowledge of organizations, 2008, Vol.19(6), pp. 876-890 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 10477039

Toàn văn sẵn có

Phiên bản sẵn có

Chủ đề của tôi

  1. Thiết lập

Refine Search Results

Mở rộng kết quả tìm kiếm

  1.   

Lọc kết quả

Năm xuất bản 

Từ đến

Gợi ý tìm kiếm

Bỏ qua truy vấn này và tìm kiếm mọi thứ

theo tác giả:

  1. Connelly, Brian L.
  2. Fry, Melissa
  3. King, Brayden G
  4. Sonenshein, Scott
  5. Alge, Bradley J.

Đang tìm Cơ sở dữ liệu bên ngoài...