skip to main content
Ngôn ngữ:
Primo Advanced Search
Primo Advanced Search Query Term
Primo Advanced Search Query Term
Primo Advanced Search prefilters

Kết quả 1 - 20 của 3.434  trong Tất cả tài nguyên

Kết quả 1 2 3 4 5 next page
Chỉ hiển thị
Result Number Material Type Add to My Shelf Action Record Details and Options
1
Psychological Capital, Quality of Work Life, and Quality of Life of Marketers: Evidence from Vietnam
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Psychological Capital, Quality of Work Life, and Quality of Life of Marketers: Evidence from Vietnam

Nguyen, Tho D.; Nguyen, Trang T. M.

ISIKNOWLEDGE; 0276-1467; 1552-6534; http://repository.vnu.edu.vn/handle/VNU_123/27542

Truy cập trực tuyến

2
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Top performers are not the most impressive when extreme performance indicates unreliability

Denrell , Jerker ; Liu , Chengwei

Proceedings of the National Academy of Sciences of the United States of America, 2012, Vol.109(24), pp.9331-9336 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0027-8424

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
3
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Moderation effects of perceived organisational support on curvilinear relationship between neuroticism and job performance

Uppal, Nishant

Personality and Individual Differences, 15 January 2017, Vol.105, pp.47-53 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2016.09.030

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
4
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Public reporting of surgeon outcomes: low numbers of procedures lead to false complacency

Walker , Kate ; Neuburger , Jenny ; Groene , Oliver ; Cromwell , David A ; Van Der Meulen , Jan

lancet, 2013, Vol.382(9905), pp.1674-1677 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0140-6736

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
5
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Performance and political skill in personal reputation assessments

Dana Laird, Mary ; J. Zboja, James ; D. Martinez, Arthur ; R. Ferris, Gerald

Journal of Managerial Psychology, 12 August 2013, Vol.28(6), pp.661-676 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0268-3946 ; E-ISSN: 1758-7778 ; DOI: 10.1108/JPM-10-2011-0097

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
6
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Why borderline personality features adversely affect job performance: The role of task strategies

Thompson, Rebecca J ; Payne, Stephanie C ; Horner, Margaret T ; Morey, Leslie C

Personality and Individual Differences, 2012, Vol.52(1), pp.32-36 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2011.08.026

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
7
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The emic–etic approach to personality measurement in personnel selection

Ion, Andrei ; Iliescu, Dragos ; Ilie, Alexandra ; Ispas, Dan

Personality and Individual Differences, July 2016, Vol.97, pp.55-60 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2016.02.082

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
8
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

A moderated mediation model of Machiavellianism, social undermining, political skill, and supervisor-rated job performance

Smith, Mickey B ; Webster, Brian D

Personality and Individual Differences, January 2017, Vol.104, pp.453-459 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2016.09.010

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
9
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Does process fairness affect job performance? It only matters if they plan to stay

Collins, Brian J. ; Mossholder, Kevin W. ; Taylor, Shannon G.

Journal of Organizational Behavior, October 2012, Vol.33(7), pp.1007-1026 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0894-3796 ; E-ISSN: 1099-1379 ; DOI: 10.1002/job.1779

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
10
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

How do within-person changes due to aging affect job performance?

Ng, Thomas W.H ; Feldman, Daniel C

Journal of Vocational Behavior, December 2013, Vol.83(3), pp.500-513 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0001-8791 ; E-ISSN: 1095-9084 ; DOI: 10.1016/j.jvb.2013.07.007

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
11
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

An examination of traditional versus non-traditional benefits

Muse, Lori A ; Wadsworth, Lori L

Journal of Managerial Psychology, 10 February 2012, Vol.27(2), pp.112-131 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0268-3946 ; E-ISSN: 1758-7778 ; DOI: 10.1108/02683941211199527

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
12
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The impact of non-performance information on ratings of job performance: a policy-capturing approach

Spence, Jeffrey R. ; Keeping, Lisa M.

Journal of Organizational Behavior, May, 2010, Vol.31(4), p.587(22) [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0894-3796

Truy cập trực tuyến

13
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Factors influencing job performance of nursing staff: Mediating role of affective commitment

Sharma, Jyoti ; Dhar, Rajib Lochan

Personnel Review, 2016, Vol.45(1), pp.161-182 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0048-3486

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
14
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

The double-edged sword of leader charisma: Understanding the curvilinear relationship between charismatic personality and leader effectiveness

Vergauwe, Jasmine ; Wille, Bart ; Hofmans, Joeri ; Kaiser, Robert ; Fruyt, Filip

Journal of Personality and Social Psychology, Jan 2018, Vol.114(1), p.110 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 00223514 ; E-ISSN: 19391315

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
15
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

A new trait on the market: Honesty–Humility as a unique predictor of job performance ratings

Johnson, Megan K ; Rowatt, Wade C ; Petrini, Leo

Personality and Individual Differences, 2011, Vol.50(6), pp.857-862 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2011.01.011

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
16
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Choosing job-related personality traits: Developing valid personality-oriented job analysis

Goffin, Richard D ; Rothstein, Mitchell G ; Rieder, Michael J ; Poole, Amanda ; Krajewski, Henryk T ; Powell, Deborah M ; Blake Jelley, R ; Boyd, Allison ; Mestdagh, Tracy

Personality and Individual Differences, 2011, Vol.51(5), pp.646-651 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2011.06.001

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
17
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Grit in the workplace: Hype or ripe?

Ion, Andrei ; Mindu, Alexandra ; Gorbănescu, Adrian

Personality and Individual Differences, 01 June 2017, Vol.111, pp.163-168 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2017.02.012

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
18
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

How important is personality in the selection of medical school students?

Mclarnon, Matthew J.W ; Rothstein, Mitchell G ; Goffin, Richard D ; Rieder, Michael J ; Poole, Amanda ; Krajewski, Henryk T ; Powell, Deborah M ; Jelley, R. Blake ; Mestdagh, Tracy

Personality and Individual Differences, January 2017, Vol.104, pp.442-447 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0191-8869 ; E-ISSN: 1873-3549 ; DOI: 10.1016/j.paid.2016.09.006

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
19
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Validating the reduced burnout scale and sequencing of burnout

Rutherford, Brian N ; Shepherd, C. David ; Tashchian, Armen

Journal of Business Research, January 2015, Vol.68(1), pp.67-73 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0148-2963 ; E-ISSN: 1873-7978 ; DOI: 10.1016/j.jbusres.2014.05.006

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có
20
Material Type:
Bài báo
Thêm vào Góc nghiên cứu

Adjusting to new work teams: Testing work experience as a multidimensional resource for newcomers

Beus, Jeremy M. ; Jarrett, Steven M. ; Taylor, Aaron B. ; Wiese, Christopher W.

Journal of Organizational Behavior, May 2014, Vol.35(4), pp.489-506 [Tạp chí có phản biện]

ISSN: 0894-3796 ; E-ISSN: 1099-1379 ; DOI: 10.1002/job.1903

Truy cập trực tuyến

Phiên bản sẵn có

Kết quả 1 - 20 của 3.434  trong Tất cả tài nguyên

Kết quả 1 2 3 4 5 next page

Chủ đề của tôi

  1. Thiết lập

Refine Search Results

Mở rộng kết quả tìm kiếm

  1.   

Chỉ hiển thị

  1. Tạp chí có phản biện (1.802)
  2. Toàn văn trực tuyến (3.433)

Lọc kết quả

Năm xuất bản 

Từ đến
  1. Trước1977  (50)
  2. 1977đến1987  (412)
  3. 1988đến1998  (679)
  4. 1999đến2010  (870)
  5. Sau 2010  (1.390)
  6. Lựa chọn khác open sub menu

Ngôn ngữ 

  1. English  (2.963)
  2. Spanish  (31)
  3. Portuguese  (28)
  4. Indonesian  (20)
  5. Korean  (20)
  6. Japanese  (18)
  7. Persian  (18)
  8. Czech  (13)
  9. Turkish  (10)
  10. Chinese  (10)
  11. Norwegian  (9)
  12. French  (8)
  13. German  (7)
  14. Arabic  (6)
  15. Croatian  (3)
  16. Polish  (2)
  17. Dutch  (2)
  18. Slovak  (1)
  19. Russian  (1)
  20. Romanian  (1)
  21. Lựa chọn khác open sub menu

Gợi ý tìm kiếm

Bỏ qua truy vấn này và tìm kiếm mọi thứ

theo tác giả:

  1. Bakker, Arnold B
  2. Bakker, Arnold
  3. Ferris, Gerald R
  4. Hur, Won-Moo
  5. Demerouti, Evangelia

Đang tìm Cơ sở dữ liệu bên ngoài...